Coaching ist ein Prozess, den wir gemeinsam beschreiten.

Coaching ist ein Prozess, bei dem sich zwei Menschen auf Augenhöhe begegnen: Sie als Klient*in bringen ein Anliegen mit und ich als Coach gehe gemeinsam mit Ihnen Schritte, um Ihr Anliegen umzusetzen. In einem vertraulichen Rahmen unterstütze ich Sie in mehreren Sitzungen auf Ihrem Weg zur Klarheit über Ihre Ängste, Bedürfnisse und Überzeugungen, bestärke Sie und helfe Ihnen, sich zu entfalten und Ihre Ziele zu erreichen. Dieser Prozess erfordert Ihre Bereitschaft, sich selbst entwickeln zu wollen und offen zu sein für Erkenntnisse über sich selbst.

Ich biete systemisches Coaching an, das Sie als fühlendes, denkendes und handelndes Individuum in den Mittelpunkt stellt. Gleichzeitig beziehen wir in unseren Coachingsitzungen das Gefüge ein, in dem Sie sich bewegen – Ihren Arbeitsplatz, Ihre Familie und die gesellschaftlichen Strukturen, die Sie umgeben.

Ihre Anliegen und Ziele stehen im Fokus.

In unserem Coaching unterstütze ich Sie bei Ihren Anliegen und Zielen und fördere Sie dabei, zu erkennen was in Ihnen steckt. Ich kann Ihnen behilflich sein, wenn Sie:

• mit Ihrer beruflichen oder familiären Situation unglücklich sind
• mit Ihrer Promotion oder einem Projekt nicht vorankommen
• einen Konflikt mit Ihnen wichtigen Menschen haben
• Angst vor einer wichtigen Entscheidung haben
• sich auf ein schwieriges Gespräch vorbereiten wollen
• unter starkem Druck und Stress stehen
• sich unverstanden, nicht anerkannt fühlen
• selbstbewusster sein wollen
• Ihr Wohlbefinden steigern wollen
• sich nach Veränderungen in Ihrem Leben sehnen.

Mit den passenden Coachingmethoden gelangen wir ans Ziel.

Angepasst an Ihr Anliegen und Ihre Persönlichkeit arbeiten wir in unserem gemeinsamen Coachingprozess mit verschiedenen Methoden und Modellen. Hier ist eine Auswahl:

• Methoden und Techniken der Gewaltfreien Kommunikation nach Marshall B. Rosenberg
• Inneres Team nach Friedemann Schulz von Thun
• Individuell auf Sie zugeschnittene geführte hypnotherapeutische Prozesse
• Methoden zur Identifizierung des eigenen Identitätsmusters
• Eisbergmodell der Coaching Spirale
• Interpretationsmodell

Coaching ist für Menschen, die offen sind für neue Perspektiven und Veränderungen.

Mit einer offenen und neugierigen Haltung sind Sie beim Coaching genau richtig. Wenn Sie sich jedoch in einer psychotherapeutischen oder psychiatrischen Behandlung befinden, ist Coaching momentan nicht geeignet für Sie.